第二七二章 可怕的短板效应（2/2）
又马上与有关人一一进行沟通，服她的那些哥们姐们，接受了她提出的关键岗位人员进行调整的意见，如果同意留下来，可以安排另外的岗位。那些兄弟姐妹，平素就是有理也都让着她，她也是一不二，现在她提出这样的要求，理又都在她这边，她却客气起来，便都纷纷表态，一切由她做主，脚上的泡都是他们自己走的，你也照顾他们了，给他们机会却不知珍惜，活该。本来看上去最难办的事情，在她这里也成了容易办的事情。
公司副总经理李萍，问她那些退回来的货怎么办？
娇妹反问道，你看如何办？
李萍果断道，销毁，而且一定要当着全体员工的面销毁。具体办法是在车间里，让全体员工拿着剪刀把退回来的服装剪碎再销往面料厂回收。让大家都有个质量意识。以后再遇到质量事故，要严格追究责任。
娇妹听了，赞道，好，就这么办。
有人提议，这样太可惜了，还不如便宜点处理了。
娇妹道，对劣次服装，你这次便宜处理了，他下次还会源源不断地给你制造出劣次服装来。
这样做，虽然使公司受到一定损失，却赢得了用户们的好口碑。
好在她担任过银行的行长，做起这些事情来，只要思想对路，方法得当，并不是什么难事。公司的事情清理出头绪，时间已经很晚了，她婉拒了公司几个头头要给她接风洗尘的安排，这才回到家中看望病重的母亲。(未完待续)
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